日前，安源煤矿新出台“正向激励，反向考核，链式管理，末位淘汰”安全质量考核体系，以增强全矿干群抓安全质量的责任心，推动安全质量上新台阶。

　　正向激励：对全月安全生产任务完成好三旬工程质量检查全优，且文明区队达标竞赛中评为前三名的单位，安全绩效工资分别上浮。

　　反向考核：要求区队工程质量都必须达优良品，出现合格品、等外品一律处罚。

　　链式管理：要求质量标准化考评结果不仅与单位、个人经济效益挂钩，而且作为干部履职能力考核、年度各类评选的重要依据，环环相扣，综合考核。

　　末位淘汰：严格执行安全质量管理问责制。凡是出现质量标准化滑坡、不达标者，追究单位领导干部责任，第一次通报批评，第二次诫勉谈话，第三次采取组织措施处理。