座谈会现场。

　　6月7日下午，萍矿集团召开全面从严治党工作座谈会，进一步贯彻落实省属国有企业全面从严治党工作座谈会精神，扎实做好钟晓云案“后半篇文章”，尤其针对省委巡视江投集团和江投集团2020年内部巡察发现的问题，结合正在开展的党史学习教育，梳理查找突出问题和管理漏洞，持续深入推进党风廉政建设和反腐败工作。

　　萍矿集团党委书记、董事长吴培南主持会议。集团高管，直属单位党委（总支）书记、行政主要领导、纪委书记或分管纪检工作负责人等共50余人参加会议。

　　会议首先传达学习了省委常委、省纪委书记、省监委主任马森述和省政府副省长任珠峰在省属国有企业全面从严治党工作座谈会上的讲话精神，以及江投集团全面从严治党工作座谈会精神。

　　随后，萍矿集团班子成员着重对照钟晓云案以及巡视、巡察暴露出来的问题，作了交流发言。他们结合自身学习体会，把自己摆进去、把思想摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深入查问题、找原因，并对集团全面从严治党工作提出了务实管用的意见建议。

　　吴培南就贯彻落实三个会议精神，继续抓好整改工作，深入推进萍矿全面从严治党工作提出三点意见——

　　以案为鉴，警钟长鸣，以真管真严的决心筑牢全面从严治党的思想防线。在江投集团全面从严治党座谈会上，揭小健书记曾用五个“不得”作了深入的总结分析，分别是政治信仰丢不得，丢了就会头破血流、身败名裂；党的建设虚不得，虚了就会丢盔弃甲、一盘散沙；国有资产动不得，动了就要身陷囹圄、人财两空；圈子文化搞不得，搞了就会越陷越深、无法自拔；身边亲属放不得，放了就会人仰马翻、妻离子散。全公司各级党组织和广大党员干部要从李贻煌、姚迪明、李良仕、钟晓云等案件中深刻吸取教训，始终做到警钟长鸣，举一反三，引以为戒。公司上下要充分认识到反腐败斗争的严峻性、复杂性和长期性，不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，始终坚持严的主基调，坚定不移推进全面从严治党向基层延伸、向纵深发展。

　　认清形势，坚定信心，以刀刃向内的勇气深挖全面从严治党的顽瘴固疾。萍矿集团整改工作虽呈现良性发展趋势，但也要清醒认识到，整改任务依然艰巨。从钟晓云案“后半篇文章”列出的32项工作任务看，一些深层次问题还没有彻底根除；从最近刚完成的经营风险管理检查的结果来看，这次查出基层各单位存在的140多个问题，涉及资金管理、票据管理、物资招标采购管理、资产处置管理、工资及社保费用管理、合同管理、工程管理、“三重一大”制度执行等八个方面，几乎涵盖了经营管理的每个环节，存在着政治意识不牢、党的领导不强、治理能力不高、权力监督不严、队伍活力不足、干部作风不实等突出问题。但前期的整改实践足以让我们坚信，只要真查真改，将“革命”进行到底，一定可以在自我提升的道路上走得更远。

　　落实责任，担当作为，以抓铁有痕的韧劲推动全面从严治党取得更大成果。各级党组织和广大党员干部要进一步增强历史使命感和政治责任感，以问题为导向，以整改为抓手，采取务实管用的有力措施，保持踏石留印的工作作风，始终坚持和加强党的领导，坚定不移把党的政治建设要求落到实处；加强和改进企业治理体系建设，坚决扛起企业监管政治责任；加强和改进对“一把手”和领导班子的监督，加快建设忠诚干净担当的高素质干部队伍；加强和改进监督体系建设，努力整合提升监督力量；加强和改进制度建设，全力构建不敢腐不能腐不想腐机制，努力将全面从严治党不断推向深入，持续构建向善向好的政治生态，创造优异成绩庆祝建党100周年。