6月13日，萍矿集团召开周调度会，强调要加强干部作风建设，营造风清气正干事环境，为想干事、有担当的干部提供发展平台，使其扑下身子、沉下心来，把全部心思和精力投入到企业转型发展事业中来。

　　会议要求，要加强安全生产管理力度，安全生产环保部要无盲区、全方位地对各生产经营单位进行监管，让安全触角延伸到各个角落。安全工作要抓关键，重点关注关键节点和特殊时期职工思想动态，全力加强安全思想教育，决不能存在麻痹思想。针对高雅服饰公司线路老化、屋顶漏水等问题，各单位各部门要从关心关爱残疾人角度出发，抓好整改，确保有一个安全、舒适的工作环境。按照江投集团改革创新三年行动要求，各单位各部门要抓紧时间，对改革创新三年行动任务进行再梳理、再部署，认真查摆问题；对未完成的项目，要层层压实责任，精心安排，细化落实，确保本月底基本完成行动计划。

　　会上还列举了几起干部作风案例，强调要坚决抵制歪风邪气，要为想干、愿干、积极干，又能干、会干、善于干的干部鼓劲，特别要关心那些奋战一线、扎根基层、勤勉敬业的干部。要保护那些作风正派又敢作敢为、锐意进取的干部，切实做到为真抓实干者鼓劲、为改革创新者撑腰，为敢担当的干部担当、为敢负责的干部负责。要营造尊重知识、尊重人才的良好局面，不断激发干事创业的内生动力，迸发干事创业的热情活力，推动企业改革转型各项工作顺利开展。