近年来，安源管道公司坚持“红色党建引航，绿色健康发展”，大力实施“五心工程”，以特色品牌铸强党建“红色引擎”，推动企业提质增效。

    “同心”铸魂，拧紧思想建设“总阀门”

    安源管道公司党委坚持强化党建引领，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，贯彻落实“第一议题”“三会一课”“主题党日”等制度，引领党员干部始终坚定理想信念、永葆初心使命，为公司高质量发展提供坚强思想保障；强化政治引领，按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的总要求，切实抓好了安全生产、物流供应、内部管理和后勤服务工作；不断增强党组织的思想引领作用，将党建工作融入中心、同频共振，外部市场开拓、内部挖潜增效、创新成果转化等成效明显，今年一季度完成营业收入5166万元，增幅16.98%，较好地完成了利润指标。

    “强心”提速，按下品质提升“加速键”

    该公司坚持以技术管理、提高质量、降低成本为核心，“改革创新三年行动”为载体，把品牌建设深度嵌入到公司改革发展中，将先锋力量紧密凝聚在党建品牌上，让品牌力量“充实起来”。以“攻坚先锋”党员队伍为抓手，全面推动科技项目建设、技改革新工作、数字化工程项目建设，今年一季度已完成DN600正三通热流道改进并试产；完成DN400异径三通和正三通管件模具兼容改造；完成DN125正三通管件骨架的优化设计；完成钢骨架复合管信息化生产追溯平台测试。此外，该公司已获得授权专利89项，进一步提升了企业品牌地位。

    “凝心”赋能，画好党员队伍“同心圆”

    自去年将4个党支部调整为6个党支部后，该公司随之建立了“党员志愿活动六个队”，即党员突击队、党员技术队、党员志愿队、党员先锋队、党员攻关队、党员服务队。今年以来，志愿队慰问走访党员家庭5次，攻关队进行生产技术攻关3项，突击队加班近200小时，服务队开展岗位服务3次，先锋队开展志愿活动5次，技术队技术创新立项14项，目前已完成4项。各党支部还设立了党员服务岗、党员先锋岗等党员示范岗位，积极开展谈话谈心20余人次。

    “守心”护航，筑牢生产经营“压舱石”

    该公司严格落实党风廉政建设“两个责任”，强化“一岗双责”， 压实管党治党政治责任。重点聚焦中心大局，加强政治建设，强化日常监督和宣传教育，坚持重点领域源头治理，分析研判廉洁风险点，积极开展典型案例剖析，引导党员干部严守党的政治纪律和政治规矩。今年以来，召开了全面从严治党工作会，开展政治监督、纪律作风检查及干部值班值守明察暗访15次，安全生产专项检查2次。组织中层以上管理人员和关键岗位人员开展党风廉政教育培训1次，签订廉洁承诺书53份，充分发挥纪检监督保障作用，为规范公司经营运作提供了坚实保障。

    “暖心”聚力，吹响创新服务“冲锋号”  

    该公司党委坚持以党建带工建、带团建，围绕企业中心工作，着力发挥聚力保障优势，全力推进关怀工作，坚持为党员、员工办实事：加强食堂管理，开展问卷调查3次，不断改善员工用餐环境与饭菜质量；开展劳动监督保护巡查2次、安全大检查1次，帮扶困难党员、员工30人次；为公司在册员工投保了团体人身意外伤害险、特种重病团体互助医疗险，为女员工购买了幸福互助险。

    目前，该公司党委已组织开展“携手新征程 共赢大开发 以实际行动贯彻党的二十大精神”主题党日活动2次，同时，通过报道公司在生产、技术、管理等工作中涌现的典型人物事迹，激励公司员工凝心聚力、开拓进取，推动公司各项工作齐头并进。

    品牌筑魂，融合强基。安源管道公司党委充分发挥品牌示范效应，擦亮“安源”品牌新名片，推动企业改革发展与党的建设同频共振，将党建工作成果转化为企业发展优势、人才优势和业务优势，让工作更“用心”、服务更“贴心”、活动更“吸粉”、组织更“有力”，为搭建新时代党建高地注入强劲的“管道力量”。