12月6日，萍矿集团与萍乡学院校企合作座谈会在萍乡学院召开。萍矿集团财务总监胡世萍，集团各企业相关负责人，集团安环部、财务部、人力资源部、党委工作部、规划发展部负责人；萍乡学院党委委员、副校长刘培圣，商学院等学院相关负责人等参加座谈会。

   萍矿集团参会企业分别介绍了本企业经营管理机制改革、技术岗位设置、薪资层级等情况，分析了企业技术人才结构和供给方面存在的需求，并表达了期望在深化校企合作、开展实习实训、产业学院建设等方面与学校有更多合作空间的愿景。
校企双方就人才培养的目标定位、学生职业能力结构、校企合作模式等问题进行了深入研讨。双方一致认为，要以本次座谈会为契机，进一步加强校企对话合作，这是解决高校严峻就业形势的有效途径，也是解决企业在发展过程中对人才需求的重要举措。

   胡世萍简要介绍了萍矿集团概况、经营与发展理念，以及与高校合作的业务范围、发展愿景等，并高度评价了萍乡学院在校企合作、人才培养等方面所取得的成绩。她表示，针对12月9日的萍乡学院校园招聘会，萍矿集团将带来70个需求岗位，校企携手，不仅保障毕业生能就业，同时，能给学生提供更多选择的机会和平台，让学生们“就好业”。希望能够进一步深化与萍乡学院的合作，建立常态化沟通协作机制，同时欢迎学院组织老师到萍矿来上课，深入企业、了解企业，以拓宽学生就业出口，共同推进双方合作再上新台阶，共同为人才高质量发展作出积极贡献，最终实现双方互利共赢。

   刘培圣表示，开展本次座谈交流是全面深化校企合作、实现校企供需对接的直接体现。学院将继续基于办学优势与特色，与行业企业开展深入、广泛、务实的合作，促进毕业生与企业人才需求之间的无缝对接，推动实现学校毕业生高质量就业、用人单位高品质选才的双赢局面。

   会前，萍矿集团与会人员参观了学院校史馆、创新创业孵化基地。下一步，校企双方将依托自身优势，继续坚持多措并举，充分调动多方资源，共同为萍乡经济社会高质量发展提供强有力的人才支撑。