近日，省总工会确定萍矿集团工会为2023年全省“助力 1269”专项行动“六有”工会示范点。

    为深入贯彻落实党的二十大精神，大力推进基层工会组织建设提质增效，不断扩大工会组织的有效覆盖，切实加强基层工会规范化建设，充分发挥基层工会在协调劳动关系、维护职工合法权益、助力“1269”行动计划中的重要作用，省总工会持续在全省开展基层工会组织“六有六规范”建设，重点打造了广泛覆盖各类企业、乡镇（街道）、村（社区）和新就业形态行业等不同领域的“六有”和“六规范”工会示范点。其中，为助力“1269”专项行动，聚焦12条制造业重点产业链和6个先进制造业集群，专门打造了“六有”和“六规范”工会示范点。

    近年来，萍矿集团工会按照有依法选举的工会主席、有独立健全的组织机构、有服务职工的活动载体、有健全完善的制度机制、有自主管理的工会经费、有会员满意的工作绩效的“六有”工会标准，推进“六有六规范”建设，围绕中心，服务大局，牢记维权服务主责，做了大量工作，取得一定成效：群监群管作用发挥有力；岗位练兵和技术比武创新求效；“五小”活动硕果累累；班组建设重点突破；劳模示范作用发挥突出。

    同时，萍矿集团工会着力当好职工“娘家人”，坚持为职工办实事，推动职工收入逐年增长，今年还解决了职工通勤补助问题，有163名职工赴赣州疗休养，加强了健身场所建设，积极组织“萍矿大舞台 有才你就来”职工才艺展示、羽毛球赛、台球赛等各类活动，丰富职工的业余文化生活。尤其是今年开展的产改工作，在思想引领、素质提升、地位提高、权益维护等方面均成效显著。

    新的一年，萍矿集团工会将继续坚持以职工为中心的工作导向，依法维护职工合法权益，服务企业发展，增强示范效应，团结动员广大职工群众为企业高质量发展建新功立新业。