焦化项目完成详勘、强夯、试桩等施工；玻璃项目一标段累计完成挖方269.3万方，约完成预估总量的86.8%，累计完成终孔110孔……萍矿集团认真贯彻省委“大抓落实年”活动要求，将2024年作为企业转型升级重大项目建设实施“决战年”，坚持以进促稳、固本兴新，统筹抓好生产经营和项目建设、经济效益和环保民生，引导广大干部职工铆足干劲加油干，各项工作开年即紧锣密鼓推进。

    倒排工期节点

    全力推进焦玻项目建设

    焦化和玻璃项目是萍矿加快产业升级、建设现代化产业体系、构建高质量发展格局的重大项目，更是支撑萍矿未来高质量发展的主业和核心动能，萍矿集团把两个项目建设作为今年工作的重中之重，明确总体目标，层层压实责任，倒排工期节点，举全集团之力推进项目建设。

    萍矿集团高位推进焦化项目合资公司高效运行，并加强对施工建设全过程的管理和监督，切实发挥合资公司董事、监事及派出高管作用，保证项目实施过程合法合规，从安全、质量、进度、投资上整体可控。

    玻璃项目组已入驻工地，第一标段土地即将交付使用。并针对土地平整过程中发生的地质结构变化问题，加快与设计方沟通，优化调整厂房选址和总图布置方案，消除地质隐患。全面梳理项目建设程序、环节、要件及其中的相互关系，列出清单，绘制运筹图，制定责任措施，确保高标准、高效率、高质量推进建设。

    坚持目标导向

    切实提高企业经济效益

    瞄准继续实现盈利这一硬指标，萍矿集团坚持两手抓，一手抓提质效，抓实生产经营；一手抓补短板，深挖降本潜力。

    萍矿集团大力加强市场营销，要求各企业充分发挥江投集团大协同发展作用，更加积极主动对接市场、开拓市场。同时深入推进对标管理，重点围绕产品质量、生产成本对标先进企业，并紧盯原材料、燃料市场动态变化，加强分析研判，合理调整采购周期，继续推进大额原材料、燃料集中采购，对冲市场价格波动，减降成本。

    紧盯重点任务

    坚定不移深化内部改革

    萍矿集团将深化改革与企业发展战略结合起来，较真碰硬，有进有退，确保取得实效。重点深化三项制度改革，加大亏损治理工作力度，聚焦主责主业推进专业化整合，落实“两非”“两资”清理退出三年行动计划。同时不断深化混合制企业改革，玻璃公司边建设边寻找合作对象；城市服务公司以与深圳龙城公司进行混改为契机，加快统一思想、转变观念，推进混改落地见效；积极稳步推进月池矿泉水公司混改和资源整合工作。安源管道公司、同济建管公司重点做大规模提升业绩，稳步推进新三板转板上市。

    强化责任担当

    维护安全环保稳定大局

   安全是企业最大的效益。萍矿集团坚持“人民至上、生命至上”，全力抓好安全环保风险管控，扎实开展安全生产治本攻坚三年行动，压紧压实压细安全生产主体责任，严防死守安全“红线”，用好安全管理数字化平台，夯实过程管理，完善体系建设，建立长效机制，推动企业本质安全水平再上台阶。坚决按期完成浮法玻璃厂环保搬迁改造任务和矸石山生态治理任务，引导职工养成绿色低碳的健康生活方式，用实际行动落实习近平生态文明思想，为建设美丽中国贡献萍矿力量。

    契合发展需要

    扎实推进企业科技创新

    科技是第一生产力。萍矿集团注重发挥创新驱动和资源赋能作用，加强重点科技项目攻关和数字化智能工厂建设，促进同济建管、安源管道和集团总部数字化建设提效率、见效益。坚定不移推进传统企业改造升级，安源管道公司加快实施DN700、DN800大口径钢骨架塑料复合管材和配套管件生产线的合作开发，并提前统筹谋划好更大口径的钢骨架塑料复合管的差异化产品和市场定位，下大力气加强对排污管生产技术的科技攻关力度，切实发挥排污管生产线效能；同济建管公司继续推进数智监理系统应用、光伏工程监理与项目管理等项目研究，以数字化服务监理业务开展和管理提升；月池张家坊厂区、安源管道公司车间积极探索和实施数字化智能工厂（车间）建设，通过优化生产工艺流程、提升装备自动化智能化水平，推进数字化技术与生产经营管理深度融合，为企业高质量发展蓄势赋能。
同时，加强校企合作平台建设，推进“产学研用”协同创新；积极实施“英才计划”，多路径引进高层次人才，念好“选用育留”四字诀，盘活人才存量、拓展人才增量、提升人才质量，把人才人力转化为生产力、竞争力、创造力。发挥专班作用，加快推进安源区、湘东区、上栗县土地收储变现，聚焦盘活利用存量土地，提高土地利用效率，积极推进土地合作开发的可行性。

    坚持党建引领

    持续注入发展红色动力

    萍矿集团突出政治建设统领，常态化加强理论武装，巩固主题教育成果。持续推进企业文化建设，坚持用习近平文化思想统领新时代宣传思想文化工作，深入挖掘萍矿百年历史底蕴中的文化资源，积极推进萍矿历史文化展示馆建设，激活红色基因密码，为推动萍矿高质量发展提供文化滋养。坚持大抓基层鲜明导向，构建大党建、畅通微循环，推动党建工作与中心工作深度融合，大力开展“党建领航6320”主题活动，持续增强基层党建活力。同时持续优化干部队伍结构，加快形成“老中青”结合的干部梯次结构；持续推进全面从严管党治党，巩固发展风清气正的良好政治生态。

    百舸争流，奋楫者先；千帆竞发，勇进者胜。萍矿集团上下正以“时不我待、只争朝夕”的紧迫感和“一日不为、三日不安”的责任感，大抓落实、狠抓落实，撸起袖子加油干，奋力开创企业高质量发展新格局。