7月11日，浮法玻璃厂迎来了20名朝气蓬勃的新员工，为厂区带来了新的生机与活力。

    他们是谁？他们是大学毕业生，是职场小白，是企业的“新鲜血液”，也是萍矿希望工程的希望所在。

    走过30年风雨历程的浮法玻璃厂，厂区搬迁在即，新项目建设正酣，但职工年龄老化、专业人才占比偏低、项目建设发展后备力量薄弱是迫切需要解决的问题。为此，近年来该厂党委大力强化人才队伍建设，积极推进校企合作。此次一举招聘20名大学生，是该厂近年来招聘数量最多、学历最高的一批专业人才。

    考虑到新员工多为外地人，为确保他们顺利入职并快速融入新环境，该厂党委在报到前即积极帮助他们寻找并入住青年公寓，解决了他们的后顾之忧；同时购入新的办公设备，建设新的办公场所，营造良好办公环境；并安排人力资源部门积极为他们答疑解惑。这些细节体现了企业为新员工提供良好的成长环境和发展平台的用心，展现了企业对人才的高度重视，彰显了企业的贴心关怀。

    今天起，这批新员工将在该厂联合车间、原料车间、气保车间、工艺技术部、环保部、设备动力部等车间、部门进行为期1个月的试用期见习。各党支部书记牵头，将根据不同岗位需求，结合新员工自身情况制定个性化见习计划，设定不同的见习目标，旨在帮助他们快速了解岗位职能，掌握必要的专业技能，在实践中提升工作能力。

    “通过今天的学习，我了解到在原料车间工作需十分严谨。原料是生产的重要一环，对原料的把控要求很高，这是一份责任。虽然车间气温高、噪音大，但这些都能克服。下一步我要认真学习，掌握生产工艺及原料参数，结合自身专业知识更好地服务于企业生产。” “今天的见习经历是我们第一次真正意义上的工作经历，虽然天气炎热，但是同事们工作都充满激情。我为自己制定了一个见习规划，将认真向前辈们学习原料质检、材料化验等技巧，以尽快成长，早日独立操作。”第一天到岗，这些新员工满怀憧憬。

    “希望新入职的大学生能迅速适应、快速成长，为玻璃项目建设发展积累丰富经验，为产业升级带来无限可能。”该厂党委负责人对新员工也满怀期待。