“特别感谢你在自己领域展现出的非凡才能与不懈努力。你的每一分成就，都是公司宝贵的财富；你的每一次突破，都为公司的发展增添了新的光彩”“新的一年，希望你继续发挥引领作用，与我们携手共进，共创辉煌；希望你继续聚焦科技创新，在关键核心技术领域取得更多突破”……近日，萍矿集团领导对挂点联系的11名高层次优秀人才开展春节前夕专项走访慰问，向他们送上集团的诚挚问候和新年祝福，并送上一封满载深情的慰问信，一句句有力的肯定，一声声殷切的期望，暖到了他们的心坎里，也让他们深知使命在肩、责任重大。

 

    过去的一年，是萍矿集团公司发展历程中极不平凡的一年。面对复杂多变的形势和挑战，我们团结一心，砥砺前行，在科技创新、产业转型升级、绿色发展等方面取得了显著成就，这些成绩的取得，离不开你的辛勤付出与卓越贡献。你以深厚的专业素养、前瞻的创新思维和无私的奉献精神，为公司的技术进步、管理优化和可持续发展注入了强大动力，是推动集团公司高质量发展的重要力量。在此，特别感谢你在自己领域展现出的非凡才能与不懈努力。你的每一分成就，都是公司宝贵的财富；你的每一次突破，都为公司的发展增添了新的光彩。

 

   新的一年，希望你继续发挥引领作用，与我们携手共进，共创辉煌；希望你继续聚焦科技创新，在关键核心技术领域取得更多突破；希望你继续致力于人才培养，言传身教，以身作则，培养更多优秀专业人才；希望你继续加强团队建设，发挥团队的优势，凝聚团队的力量，打造更多的优秀团队，为公司事业发展提供更加坚实的保障。

 

   新的一年，集团公司将继续致力于构建更加开放包容、激励创新的人才发展环境，为你们提供更加广阔的舞台和更有力的支持，让每一位人才都能在企业中找到施展才华的舞台，实现个人价值与企业发展的双赢。同时，将继续加强与你的沟通与合作，倾听你的意见和建议，共同开创集团公司更加辉煌的未来。

 

   最后，再次祝愿尊敬的你新春快乐，身体健康，工作顺利，家庭幸福！愿在新的一年里，如龙跃九霄，大展宏图，为公司的事业发展作出更大的贡献！

 

   在企业转型发展的关键时期，为深入贯彻“人才强企”战略部署，充分激发和调动高层次人才在推动企业高质量发展中的积极性与创造性，萍矿集团将人才工作作为重中之重，相继出台《人才引进和培养暂行办法》《引进高层次急需紧缺人才“绿色通道”试行办法》《试行“英才计划”有关事项》等一系列文件，并建立《集团公司领导人员挂点联系服务高层次人才工作机制》，全面强化人才引进工作和优秀高层次人才的培养与管理。集团领导通过日常交流、深入谈心、走访慰问等多种方式，与企业高层次优秀人才建立了紧密联系。

 

   此次走访慰问，是萍矿集团尊重人才、重视人才的生动体现。每到一处，集团领导与优秀人才进行深入交流，仔细询问他们的工作状况、生活情况以及对企业发展的建议和期望。走访期间，集团党委书记、董事长吴培南表示，人才是企业发展的核心动力，感谢每一名高层次人才为企业作出的贡献，集团将继续提供一个更加开放和包容的工作环境，让每一名人才都能在这里找到归属感，更好地实现个人价值。

 

   萍矿集团领导的贴心关怀、暖心叮嘱，让高层次优秀人才深切感受到企业大家庭的温暖与力量。他们深受鼓舞，纷纷发表感言。

 

   一起来看看：

 

    钟秋明，高级工程师，安源管道公司技术部部长

 

    感谢集团对技术人才的培养和重视。领导挂点联系服务机制让我深刻体会到了组织的关怀与温暖的力量，感受到了集团对员工的重视和关爱。这次慰问活动，增强了我作为基层科技人员的荣誉感和归属感，也提高了工作积极性和幸福感。我将以此为动力，不断提升自己的专业技能和素养，为公司的发展贡献自己的一份力量。

 

    涂序涌，高级工程师，同济建管公司工程部经理

 

    感谢领导在工作和生活上给予的热忱支持，这让我感到极为振奋和满足。挂点联系服务机制由领导一对一联系，今天收到这封慰问信，我感到无比激动，也无比感激。我深知在这份荣誉的背后是沉甸甸的责任，在往后的日子里我将继续更加努力学习，不断提升自己的专业素养，为集团创造更多的价值。

 

    彭淑怡，海南大学硕士研究生，“英才计划”专业技术引进人才，萍乡市安源玻璃公司工艺技术员
衷心感谢领导们的关怀。我深感集团领导对我们这批人才的重视，这不仅是对我工作成绩的肯定，也激励我必须向那些对公司有着积极贡献的前辈看齐，致力于创新、专注于作为，刻苦钻研、拼搏进取，全心全意投入到公司的建设与发展事业中。

 

    李旭光，广西科技大学硕士研究生，“英才计划”专业技术引进人才，萍乡旭阳能源公司规划专员

 

   非常感谢集团领导送关怀到焦化项目现场，让我深感被重视。领导对我的工作和生活都十分关心，深入了解我的工作情况和生活上的困难，并激励我趁年轻加油干、努力学，向肯吃苦、有经验、有能力的领导、同事看齐，争取早日独当一面，发挥自己的价值。道阻且长，行则将至，我将化领导的关心和激励为动力，更加发奋学习、勤勉工作，为焦化项目贡献自己的力量。

 

   挂点联系服务机制及走访慰问活动不仅增强了企业高层次人才的归属感和幸福感，也进一步提升了企业的凝聚力和向心力。未来，萍矿集团将继续秉承“人才强企”理念，为优秀人才搭建更广阔的发展平台，共同绘就企业发展的美好蓝图。