安源煤矿党委将党建工作融入经济建设中，通过一岗双责抓党建，两个创新增活力，发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，锻造出一支过硬的党员队伍，出现了党建工作和经济建设齐头并进，双双创下优异成绩的良好局面。

　　安源矿党委从抓党建入手，首先创新了教育培训机制。在抓好理想信念、勤政廉政、形势任务教育的同时，重点放在专业技能培训上，通过“三结合”的办法，鼓励党员和职工自学提高学历和知识水平，选送优秀青年和骨干到高校深造，开展岗位练兵、技术比武和师带徒活动培养企业后备力量。先后有王湘萍、陈思义、文高萍等职工学有所成，成为单位的技术骨干。

　　其次是创新党建质量达标规范机制。建立了政工科室人员与基层支部联系制度，政工人员平时下基层指导督促，基层党支部则检查政工科室的党建质量达标工作，形成了互检互动互相提高的关系。每次检查后都召开“讲评会”，要求做得好的和不足的单位在讲评会上发言，大家相互评论，总结经验教训，共同提高。同时创办了党建工作简报，及时通报党建动态，指导和交流基层工作。

　　抓党建质量达标的根本目的就是服务企业中心。该矿把“一岗双责”作为质量达标检查的一项重要工作，班子建设、安全质量、经济效益等工作成为基层党政负责人的共同目标，消除了过去“铁路警察，各管一段”的现象，形成了合力，促进了生产发展，涌现了采二区、通风区、选煤厂等一大批团结的战斗集体，为百年老矿的发展打 下了坚实的基础。