在火热的“迎奥运争当明星职工”竞赛后，高坑煤业公司将重点放在实现安全生产上，各部门紧密围绕这个中心运转，全矿职工决战年末90天，以期稳定、有序、圆满地完成全年工作。

　　首先，公司成立了群众安全小分队，由各业务科室骨干领头，分中、晚两个班次进行不定期井下巡查，排查安全隐患，对班组长评估、职工积分考核、重要岗位守纪、井下特殊工种、跟班人员到位、纪律制度落实等情况进行监督和管理。其次，群安协管员方面也明细了 工作内容，各项检查、座谈会、井口送温暖等活动有条不紊地开展，各部门齐抓共管，形成合力，推进决战年末安全生产工作。

　　在安全检查工作上，高煤公司进行了改进和创新。以往集团公司的安全小分队下到矿区检查，一般是事后对查出的问题下处理单子。现在公司则要求业务科室陪同检查，由安全矿长负责，生产科、安全科、调度室三位科长必须下矿，各相关单位管理人员也要参加。检查过后到调度室开会，若发现隐患就在现场提出，并立即反馈到井下解决，这样使问题解决更及时迅速，对集团公司的要求和建议能更好地落到实处。