萍焦公司综合部党支部以提高党员整体素质为目标，以服务企业生产为依托，提出了“三带头五必须”党员工作制度，通过对党员在改革创新服务意识和工作技能上的要求，让党员成为经济工作的行家理手，为企业经济建设作出党员应有的贡献。

　　为了把党员的工作热情和劳动技能发挥到极致更好地服从和服务于企业经济工作，综合部党支部提出党员必须做到“三带头、五必须”，即带头奉献、带头科研、带头创新；必须有党性观念、必须有服务意识、必须有敬业精神、必须有改革意识、必须有技能水平。党支部要求支部委员、 党小组长向全体党员灌输这一工作理念。为了抓好党员“三带头五必须”工作，支部挑选了技术过硬、文化较高、服务较好的党员成立党员科技攻关队，深入公司车间，生产一线对一些工艺落后或影响生产进度的难题进行技术攻关。技术部党员张忠初在日常巡查中发现配煤车间在煤质取样过程中，因为人为因素常常出现纠纷，于是，进行了煤质自动取样机设计和制作，经过努力，自动取样机获得成功，不仅解决了人为取样造成的麻烦，还节约资金2万多元。一年多来，综合部党员在科技攻关上取得技术革新成果14项，其中焦炉高压氨水无烟装煤技术一项就大大减少了焦炉煤气放散，为企业节电创造效益达30万元。党员攻关队通过技术革新，工艺技术改造，练就了过硬本领，成为了经济建设的行家理手，为企业发展作出了突出贡献。