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集团公司今冬征兵工作开始

发表日期：2006年10月24日【编辑录入：xhyyysl】

　　集团公司２００６年冬季征兵工作于１０月２０日正式拉开帷幕。

　　今年冬季征集新兵的范围和对象是：集团公司、安源股份公司所属非农业户口的职工子弟中的高中毕业生（含职业高中、中专、技校毕业生），或具有高中以上文化程度的青年职工（含工人、管理人员和技术人员），以及在各类高考补习班学习的青年均属征集对象。未进行兵役登记和未被列入预征对象的不征集。

　　征集年龄为年满１８岁至２１岁的青年（即１９８５年１月１日至１９８８年１２月２１日出生者），大专以上文化程度的，可放宽到２２岁，凡不在以上年龄区段的，都不得征集入伍。

　　今年征兵工作政治条件和体格条件分别按照公安部、总参谋部、总政治部２００４年１０月３日颁发的《征兵政治审查工作规定》和国防部２００３年９月１日颁发的《应征公民体格检查标准》和有关规定执行。

　　为做好今年冬季征兵工作，集团公司征兵工作领导小组要求各单位党政把做好征兵工作作为加强国防建设和军队建设，维护国家稳定和长治久安的一件大事来抓，作为一项政治任务来完成；要搞好宣传发动工作；要加强征兵廉政建设，强化监督职能，实行党政、群众、舆论三结合的监督制度，各单位都要设立征兵违纪举报电话、举报信箱，接受群众监督。集团公司监察处负责接待举报事宜，举报电话为：６５８１７６６。

　　在１０月２０日上午召开的集团公司２００６年冬季征兵工作会议上，总结了２００５年征兵工作情况，部署了今年冬季征兵工作任务。并向获得２００５年征兵工作的先进单位和先进个人颁了奖。集团公司副总经理、征兵领导小组组长刘建高就高标准、高质量、高时效地抓好集团公司今冬征兵工作提出了具体要求。