春节将至，针对员工思想活跃，精力容易分散，对安全管理不利的实际，安源矿开展了“迎新春保安全”竞赛活动。

　　竞赛活动从1月1日开始至1月31日结束，目标为消灭重伤及以上人身事故和各类灾害事故及重大机电设备事故，矿井安全质量标准化达一级。活动中，该矿要求全矿上下要始终保持思想统一、精力集中，认真查找当前安全工作中存在的各种问题，及时制订措施整改，做到安全思想不松、精力不散、力度不减。与此同时，该矿还从加大安全隐患排查治理力度、严格领导干部作风、强化业务保安、加强安全宣传教育等方面抓好活动期间的安全管理，确保安全生产。

　　按照竞赛活动要求，该矿从安全目标、工程质量、安全隐患排查治理、干部安全履职、安全宣传教育、文明区队绩效工资等六个方面对全矿干部职工进行考核，按得分高低确定干部安全风险抵押金的兑现和全矿个人绩效工资总额的发放比率：得90分（含90分）以上兑现和发放100%，80分（含80分）至90分兑现和发放80%，70分（含70分）至80分兑现和发放60%，70分以下不兑现干部安全风险抵押金，不发放个人绩效工资。为使竞赛活动取得实效，该矿还加强活动执行情况的检查考评，由纪委、工会、组织等部门对全矿活动开展情况进行不定期抽查考评，尤其重点抽查单位领导干部安全履职情况，确保竞赛目标兑现。、