宜萍煤业公司按照安全工作“管理、装备、培训并重”的原则，在加大硬件投入，建设现代化新型矿井的同时，把眼光转向了矿井的“软件”建设，这个软件就是加强和完善职工安全培训教育体系，全面提高职工安全技能素质，为矿井投产作准备。

　　宜萍煤业是一座正在建设中的矿井，各种机构机制还不够完善，为了适应矿井正式投产的要求，跨入2010年，宜萍煤业就按生产矿井的要求制订了全年安全培训计划，成立了以公司总经理为组长的安全技术培训领导小组，编制了全年培训管理和教学大纲，明确了相关部门、人员对安全培训教育的任务、职责。

　　宜萍煤业在安全培训教育中，注重理论联系实际，突出安全意识、安全规范、安全管理和安全技能的教育，培养和提高员工的实际操作能力。特别强调教学内容做到四有、四统一、四严格、一反馈，即有完备的教学计划、有系统的培训教材、有完善的试验手段、有规范的教学档案；统一的教学大纲、统一的教学内容、统一的教材、统一的考试；严格入学制度、严格考试考核、严格培训纪律、严格发证制度；对培训效果及时跟踪和反馈。

　　目前，宜萍煤业正有条不紊地按照自行制订的安全培训教育体系对职工进行培训，通过严格、规范、有效的培训，职工的安全知识、安全技能和安全综合素质得到了加强，过去职工进矿不规范不系统的培训方式正在得到彻底改变。