杨桥煤矿加强安检员队伍建设，进一步提高安检员业务素质、执法水平和工作责任心。

　　该矿坚持对安检员进行专业技能培训，在学习井下各工种的操作规程和施工措施的同时，大力宣传学习新《安全生产法》，不断提高安检员发现和消除安全隐患的能力和依法执法水平。要求安检员要敢抓敢管，严厉打击“三违”行为。安检员不仅要盯住“点”，更要管好“面”，要及时发现安全隐患，并立足现场整改。

　　该矿规定每月按吨煤结算金额的10%提取考核基金，作为安检员的百分竞赛奖励工资，分甲、乙、丙三个等级进行考核，考核分安全目标管理、安全隐患整改和质量验收管理等六个项目，采用百分制考核。