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白源煤矿开展争当最佳班组竞赛活动

发表日期：2015年11月26日作者：李群芳【编辑录入：xhyyysl】

　　面对持续低迷的煤炭市场行情，白源煤矿主动作为，努力想办法，调动人的积极因素，于10月份起，开展争当最佳班组竞赛活动，充分发挥班组长在安全生产中的主导作用，促进矿井稳定发展。

　　为加强班组竞赛活动的有序开展，该矿成立了竞赛领导小组，每月10日前由工会、生产、调度、监察、组织、工资部门对竞赛内容进行百分考核，考评结果向全矿公布。竞赛内容分“安全质量好、生产任务好、经济效益好、职工素质好、制度落实好”五项。全矿近40个班组参与竞赛，月考核按评分高低评出最佳班组，并制定了相应的奖惩措施。采掘一线单位每月评选２个最佳班组，班长奖励300元，所在班组职工每人奖励200元；井下原煤生产配合单位评选１个班组，班长奖励200元，职工奖励100元；地面直接配合原煤生产单位评选１个班组，班长奖励100元，职工奖励50元。对连续获奖的班组长，由组织部门备案，作为后备干部培养。对最末位的班组，第一个月对班组长实行约谈制，第二个月在全矿通报批评，连续三个月评为末位的，将进行组织处理。

　　自活动开展以来，班组间形成了你追我赶、勇当最佳的良好氛围，班组长干劲十足，热情高涨。十月份，开拓区蔡发国班克服当头顶板烂、两次穿煤、支护难度大、斜坡提升等诸多困难，班长身先士卒，和工人一起拖班加点，当月超额完成进尺５.５米，工程质量还被集团公司检查评定为一级品，安全上消灭了微伤和机电设备事故，在班组竞赛活动中起到了良好的标杆作用。