8月29日,集团公司召开安全生产工作会。会议总结了8月公司安全生产基本情况,通报了对几起安全问题的处理意见,对9月份工作提出了目标要求。
会议指出,要进一步加强对做好当前安全工作的极端重要性认识,强化隐患排查整治工作力度。各矿必须组织安全执法小分队,突出在中、晚班等时段进行动态检查,重点抓提升人员系统制度的落实、各生产环节安全制度的落实、制止违章行为。要充分发挥公司安全小分队的作用,每旬对检查情况进行效果评定,不断提高检查质量,对8月份检查出的问题,要分组分析,分组整改。要继续开展安全生产大检查和巡查活动,全面实行抓治违章“日审旬评月核”,严格执行好各项安全管理制度。要组织开展好矿长电视话安全、区科长安全电视讲话、员工签安全保证书活动,大力营造安全全员参与、全面覆盖的良好氛围。
会议要求,安全管理要一抓到底,要改进安全处罚单告知形式,处罚要告知到单位、到个人,同时对安全处罚金要专项审计,确保责任到人、处罚到位,并形成长效机制。
会议强调,9月是煤矿生产的传统黄金期,又是当前安全工作的敏感期。摆正安全与生产的关系,生产上要争主动,在积极完成带头指标的同时确保实现安全生产,是公司员工特别是各级领导干部的首要任务。干部履职问题实质上就是干部作风问题,各级管理干部要切实改进作风,增强工作自觉性、主动性和责任心,千方百计提高采区工效,确保生产任务的落实兑现。