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带着殷切嘱托和期望 青山煤矿36名职工踏上再就业新征程

  发表日期:2018年3月11日      作者:谢红英     【编辑录入:xhyyysl


图为欢送仪式现场。


  早春时节,草长莺飞,萍矿再就业工程也呈现勃勃生机。3月11日早上7:30,青山煤矿36名职工齐聚矿办公楼前,带着对新生活的憧憬,带着萍矿集团、青山煤矿党政和亲人的殷切嘱托与期望,他们将奔赴兖矿贵州能化有限公司,踏上再就业的新征程。萍矿集团副总经理文干湘,青山煤矿党政班子成员都赶来为他们送行,并举行简短而热烈的欢送仪式。

  “贵州能化矿井开采方法比较先进,今后还要不断学习新技术,但我有信心!”刘辛芳在青山煤矿已工作20年,今天,他背着行李早早就来到矿上,对新岗位充满了期待。思想活跃、观念较新的杨瑾以前曾在印尼朋古鲁煤矿工作过,此次再次远行,母亲和妹妹都赶来为他送行,不断叮嘱他要好好干。“资源枯竭型矿井去产能是大势所趋,大家一定要解放思想,要相信早出去肯定比晚出去好!”杨瑾坚定地说。

  “感谢大家对去产能政策、对企业的理解和支持,这也是你们在企业去产能关键时期作出的非常明智的决定,相信你们都是能吃苦、能做事之人,在贵州也一定能够旗开得胜,闯出一片新天地!”欢送仪式上,文干湘情真意切地鼓励着职工们,并叮嘱他们在外要团结,青山煤矿已委托曾广强、张佰花等4人负责协调等事宜,大家遇事要多商量、多沟通,树立萍矿人的良好形象。

  贵州能化公司下属的龙凤煤矿矿长是青山煤矿职工子弟,得知该矿正在去产能,有大批他们急需的优秀技术人才,于是主动与萍矿集团对接,表示可为萍矿去产能职工提供400余个专业对口的就业岗位,双方一拍即合。元月底,萍矿再就业中心负责人即和青山煤矿矿长,以及有关采掘区队长、劳模代表等一行8人赶赴该公司进行实地考察。

  贵州能化公司的规模、前景、盈利能力,以及先进的综合机械化开采方法,均让考察人员大为赞叹。回来后即广泛发动职工应聘,先后有79名职工踊跃报名,其中39名职工顺利通过面试等环节,分别被该公司旗下的龙凤、大方两公司录用。曾广强原是青山煤矿回采一区区长,作为曾亲去考察的成员之一,此时最有话语权。他表示有信心与同事共同带好这支队伍,新公司的矿井条件比萍矿好太多,收入也较高,只要大家跳出现在这个小圈子,多去外面闯一闯,好好干,就一定会有新出路。

  上午8时,随着一声“出发”,在响亮的鞭炮声中,一辆大客车满载着怀揣新希望的36名职工,开向萍乡北站。9时36分,他们登上高铁,向着新征程扬帆起航。后天,另3名职工也将赶去与他们会合。


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