为加强干部队伍和人才队伍建设，保证干部队伍正常接替，盘活用好人才，日前，萍矿集团在全公司开展推荐优秀中青年干部和专业技术人才、技能人才工作，为企业深化改革、转型发展积蓄后备力量。

　　萍矿集团强调，要坚持党管干部、党管人才原则，坚持德才兼备，以德为先、群众公认、注重实绩原则，坚持民主、公开、公正原则，同时注重发展潜力、重视培养提高，努力做到结构优化、动态管理、备用结合，为企业深化改革转型发展打造一支“信念坚定、勤奋务实、敢于担当、清正廉洁、结构合理”的干部队伍和“思想品德好、专业技术精、业绩贡献大、纪律作风硬”的人才队伍。推荐的优秀中青年干部和专业技术技能人才，均须具备一定的资格和条件，推荐将严格按照资格筛查、民主推荐和讨论呈报的程序进行。

　　开展此项工作，是解决企业目前人才短缺、干部青黄不接问题的迫切需要。萍矿集团要求各单位党委高度重视，要召开专题会议进行研究，党委（总支）书记要亲自抓，制订周密方案，严格按方案和程序办事。同时严格坚持民主、公开、公正的原则，各单位纪检监察部门要全过程参与监督，保证所推荐人员经得起检验。凡发现违规操作，搞亲亲疏疏，将严肃追究党委（总支）书记责任。